自今年春節突發新型冠狀病毒感染的肺炎疫情以來，淮海農場有限公司黨委基于防范疫情角度的考慮，在農場公司企業微信平臺上，建立了黨委理論學習中心組（擴大）學習群，努力在形式上求創新、在深度上下功夫、在落實上見成效，不斷把農場公司黨委理論學習中心組打造成善于學習的陣地、推動事業發展的平臺，從而有效地把學習成果轉化為指導工作的科學方法，轉化為推進企業改革發展的工作思路。

為此，淮海農場有限公司黨委十分重視領導干部理論武裝工作，黨委理論中心組成員更是率先垂范，積極開展學習、研討、講座、調研等形式夯實學習基礎，并以上率下，帶動農場公司基層黨員干部做學習型領導干部，基層黨組織創建學習型黨組織，黨員干部學習氛圍日趨濃厚。

我們看到，農場公司黨委自今年3月24日創建黨委理論學習中心組（擴大）群以來，形成了以農場公司黨委中心組成員為骨干，各單位黨總支、直屬黨支部負責人和部門領導為成員的理論學習組織，形成了47名黨員干部經常性參與中心組學習的群體。為保證創建在企業微信平臺上的學習組織活動的有效開展，農場公司除把印發有2020年黨委中心組學習計劃公布在首頁上。黨委理論學習中心組平臺創建以來的一個多月時間里，先后發布了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》中的篇目《堅持以人民為中心》《帶領人民創造更加幸福美好生活》兩份學習文件，發布習近平談治國理政第二卷中《堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的獨特優勢》《堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭》等2份文件，文件發布后隨后就進行4種相應文件學習效果知識測試題，每一次測試結束，從答卷反饋出來的結果來看，大家在學習中，都能做到入心入腦，學有所成，并且這種方式沒有了會議形式的束縛，可以利用休閑時間，哪怕坐在家中、躺在床上都能借助手機開展學習和答題，非常方便，做到了理論學習與時俱進，并且形式多樣，通過主動學習，效果自然就顯現出來，從而也鞏固和提升黨員干部的濃厚學習氛圍。

“在手中上學習，可以較好地停住腳讀原著、靜下心學原文、穩住神悟原理，通過逐字逐句讀原著、學原文，做到深學深悟、常學常新，不斷深化對黨的理論創新成果的理解和把握。”參加平臺學習的農場公司黨員干部紛紛表示。

在組織大家學習的基礎上，農場公司黨委還把涉及到黨委理論學習中心組相關的文件、視頻、講座和征求意見稿等實時上傳平臺，從而也讓農場公司的黨委理論學習中心組（擴大）群真正成為黨員干部理論學習的園地、資料收集的倉庫，并搭建了農場公司黨委和基層黨員干部上下溝通橋梁的紐帶。附堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭知識測試題部分頁面截圖。