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在中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利75周年紀念日到來之際，淮海農建四師暨淮海農場歷史陳列館通過良好的服務，接受墾區和周邊縣市區黨員干部及機關職員參觀的形式，進一步放大抗戰成果，彰顯軍墾傳統基因的魅力，凝聚起廣大黨員干部奮進前行的力量。近年來，淮海農場公司黨委以強烈的文化自信和責任擔當大力實施“軍墾傳統文化工程”，對農建四師暨淮海農場歷史陳列館不斷進行升級改造，對農場區域內增添了與軍墾傳統文化相關聯的標志標識，并把軍墾傳統文化內容用于農場道路和公園景觀的命名，把軍墾傳統文化作為統領打造出了農場的“五張文化牌”，出版了《一支英雄的部隊》書籍，收錄了農建四師三年時期的史料，出版了“搖籃”系列叢書，將軍墾傳統故事在淮海大地報《銘記歷史》中刊登，把淮海公園打造成以軍墾傳統文化為主題的公園，同時舉辦多種形式紅色主題宣講活動，著力打造農建四師精神的傳承研究、傳播弘揚的高地，農建四師精神已成為淮海最鮮明的精神標識和文化符號。銘記歷史是最好的回憶，加快傳承是最好的紀念，發展更是最深情的告慰。跨越時空的農建四師精神是淮海永恒的寶貴財富和發展動力。淮海將在深入貫徹落實習近平總書記關于傳承紅色基因、發揚

9月7日下午，淮海農場公司黨委工作部在機關三樓會議室組織召開退休黨員組織關系移交地方會議，安排部署農場公司退休黨員組織關系轉接工作事宜。農場公司黨委書記單祥忠出席會議并講話。農場公司黨委工作部、辦公室和部分單位負責人及各單位政工干事參加了會議。單祥忠表示，推進國有企業退休黨員組織關系轉移工作，是黨中央、國務院全面深化國企改革的重大決策部署，各單位要站在服務改革發展穩定大局的高度，統一思想認識，提高政治站位，切實增強責任感、使命感和緊迫感，主動擔當、奮發作為，確保順利完成退休黨員組織關系移交的目標任務。單祥忠強調，退休黨員組織關系轉接工作過程中要緊盯關鍵環節，講求實效，及時做好對接，迅速推進落實。利用即將到來的節假日，在做好農場內部黨組織關系就近遷移的同時，要抓緊開展好退休黨員常住地和居住地街道社區等黨組織名稱、電話等信息的調查摸底工作，做到應接盡接、能接盡接，確保退休黨員組織關系轉接工作按照時間節點完成。同時，各單位黨組織要主動與黨員聯系，做好黨員的思想工作，教育引導他們及時就近參加組織生活，切實發揮好黨員教育管理和服務職能。單祥忠要求，各單位要堅持問題導向、目標導向、結果導向，認真對

今年以來，云臺農場公司從民生角度出發，加大與地方對接力度，積極為員工謀福祉。5月份，公司社保部門按照省政府關于采取有效措施不裁員、少裁員，穩定就業的總體要求，依據失業保險基金給予穩定崗位補貼的文件精神，與地方相關部門積極對接，申報2019年度穩崗補貼26.8萬元，上級部門給予100%返還，目前已全部到帳。據悉，為確保職工再就業，提高幸福指數，農場公司圍繞促進重點群體充分就業，兜牢民生底線，組織在崗員工專業技能培訓，截至今年8月，共組織各類線上、線下培訓20余期，包括月嫂、家政服務、微商、電焊工、種植業等培訓課程，并開展崗位技能大比拼活動。通過精準扶貧，教授實用技術，做好轉崗職工困難群體幫扶工作，提高在崗職工就業創業本領，為助推農場經濟發展做好人力資源儲備。

連日來，復興圩農場有限公司針對秋季林業病蟲害大部分都處于幼蟲期、非傳播期和易防治的特點，積極開展林木病蟲害防治工作，提高林木抗病性和林木保存率。農場公司產業部門以“預防為主、綜合治理”的方針。突出科學防治，提前部署，做到全覆蓋不留死角。特別是針對樹木易發的“草履蚧、刺蛾”等蟲害特征對癥下藥。在農場公司主要領導的部署下和金湖縣林業局的協助下，采用高射程噴霧器噴灑生物藥劑的防治措施進行全面防治，盡量將病蟲害扼殺在萌芽狀態。同時，特別對病蟲多發區域進行重點監測、重點防治。完成對農場公司主要綠化道路和500畝經濟林的防治工作，通過秋季林木病蟲害防治的有效開展，為林木提供一個健康的生長環境。

“注意施工安全距離，保證工程質量……”日前，由社區、資產經營部、安委辦、居民代表等人員組成的民生工程督查組對場內民生零星工程、社區基礎設施維修項目進行檢查監督。今年以來，新洋農場有限公司采取有力措施，多措并舉扎實推進民生工程建設，確保民生工程真正惠及民生。抓進度定責任。為高標準、高質量實施好各項惠民工程，該公司按“定領導、定人員、定任務、定時限、定責任”的目標倒逼工作機制和推進機制，細化工作進度清單、明確工作責任清單，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，為民生工程有序推進提供制度保障。抓服務優環境。該公司堅持主動服務、跟蹤服務，切實提高服務水平和能力。著力聚焦民生工作難點、重點、薄弱點，及時協調、解決項目建設中存在的困難和問題，為施工單位創造良好的施工環境。抓安全強監督。該公司成立安全生產督察組，不定期開展項目現場安全大檢查，重點抓建設工地標志標牌設置，物資、車輛和設備的安全管理，營造良好的施工氛圍。積極組織施工人員安全培訓，提高工人的安全意識，確保工程施工安全。抓質量嚴管理。該公司在民生工程建設過程中，實行項目從開工到竣工全過程監督。同時邀請群眾代表、黨員代表及居民代表對民生工程質

9月8日上午，復興圩農場有限公司組織召開2020年第九次黨委中心組學習會，專題學習習近平總書記在中央全面深化改革委員會第十五次會議上的重要講話，深入學習貫徹黨和國家最新理論成果。中心組全體成員參加了會議，復興圩領導班子趙軍場、楊生力、周國才、朱濤出席會議，會議由農場公司黨委書記、董事長、總經理趙軍場主持。 會上，趙軍場帶領與會人員共同學習了新華社通訊《習近平：推動更深層次改革實行更高水平開放為構建新發展格局提供強大動力》，趙軍場指出，要深入貫徹落實中央全面深化改革委員會第十五次會議精神和習近平總書記重要講話精神，堅定改革信心，強化改革思維，創新改革思路，發揚改革精神，以釘釘子精神持之以恒推動改革深化提升、行穩致遠、發揚光大，為推進國家治理體系和治理能力現代化作出積極貢獻。 就進一步深入學習會議精神，趙軍場提出三點要求，一是要進一步提高認識，提高政治站位，深入學習黨的十九屆四中全會精神，結合黨的十八大以來習近平總書記系列重要講話精神，深刻領會中國特色社會主義的制度優勢。二是要做到原原本本學，聯系實際學，深入思考學，突出對自身工作的指導性。三是要結合單位生產工作實際，以黨建工作促進經濟工

9月10日，云臺農場社區總支組織在職黨員、發展對象、積極分子在社區二樓會議室召開黨員固定學習日活動，農場公司黨委委員、紀委書記張子平參加活動。活動中，張子平帶領大家重溫了黨的宗旨、黨的性質等，以“嚴守法制底線、堅持廉潔從業”為主題，對黨員干部提出六點要求：一、禁止利用職權職務上的便利謀取不正當利益；二、禁止私自從事營利性活動；三、禁止違反公共財務管理和使用的規定，假公濟私、化公為私；四、禁止違反規定選拔干部；五、禁止利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益；六、禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。并強調了國有企業基層組織的部分工作條例，對黨員干部家庭發生重大事項的匯報提出要求。隨后，全體參會人員集中觀看了黨員固定學習日專題片《尋找最美教師》。

為了慶祝建場70周年，東辛特舉辦系列活動共慶華誕。9月12日上午，東辛在河濱公園乒乓球館開展始“喜迎七十年 奮進新時代”場慶乒乓球比賽活動，來自全場的70余名乒乓球愛好者們參加比賽，東辛農場公司副總經理、工會主席王緒國到場并致辭。據了解，比賽分為老年組、女子組和中青年組，老年組和女子組采取的是單打淘汰制的比賽規則，最后取前三名獲獎人員頒獎；中青年組采取的是單打和團體賽制，最后取單打前八名、團體前三名人員頒獎。比賽中，參賽者們充分展現出個人球技，他們奮勇爭先、你攻我防，直拍、橫拍、扣球、旋轉球、弧線球……精湛的球技在賽場上發揮得淋漓盡致，讓現場觀眾不時發出喝彩聲。最終，在歷經一天時間的激戰中，老年組潘祥如、女子組吳典梅、青年組井洐瑞奪得單打冠軍，井洐瑞、榮泉山、張俊山摘得團體冠軍。參賽者們在比賽過程中，揮汗如雨，積極拼搏，不到最后一刻決不放棄的精神深深地打動了在場每一個人。本次比賽在一片和諧歡笑中圓滿結束。此次比賽不僅為廣大職工群眾提供了一個互相交流、切磋球技的機會，也提供了一個展示自己，不斷提高的機會，培養了職工團結合作的精神，為今后工作的順利開展奠定扎實的基礎，同時也賽出了風格，賽出

9月11日，集團公司總法律顧問吳以國率社會事業部相關領導及專家一行到白馬湖農場公司調研社會事業項目建設及企業退休人員社會化管理服務職能移交等工作，白馬湖農場公司黨委書記姚春華陪同調研。調研中，白馬湖農場公司項目管理部門的負責同志匯報了農場公司2019年度社會事業項目的完成情況及2020年度重點項目計劃方案的推進申報等情況，白馬湖農場社管會公共服務科負責人匯報了推進企業退休人員社會化管理服務職能移交地方各項基礎工作的準備情況以及目前在與政府相關部門對接過程中存在的問題和困難。姚春華進一步匯報了農場公司近期對社會事業項目建設工作的相關布置安排以及目前在企業退休人員社會化管理服務職能移交工作上與地方政府的對接溝通情況。吳以國一行通報了墾區其他單位的相關工作進展情況特別是部分兄弟單位及其所在的地方政府的好做法、好經驗，對農場公司的社會事業項目建設工作和企業退休人員社會化管理服務職能移交工作分別提出了指導性和建設性的意見。調研期間，調研組的相關專家還對白馬湖農場公司目前實施的社會事業項目的相關臺帳資料等進行了檢查指導。

為提高離退休老黨員對頒布實施《民法典》重大意義的認識，增強其法治思維和遵法守法意識。9月11日下午，三河老干部黨支部組織開展“美好生活、法典相伴”主題黨日活動。活動首先通過視頻觀看的形式對民法典的立法經過、法典鮮明特色與頒布的重大意義、法典的主要制度和創新等方面進行了解讀。通過學習，老干部黨支部書記趙其義表示，民法典是一部關系老百姓切身利益的法律，學好用好至關重要，希望大家要積極發揮帶頭作用，做民法典的宣傳員，引導身邊職工群眾運用民法典維護自身合法權益，化解矛盾糾紛，為三河社會和諧穩定貢獻力量。隨后老干部一行來到農場公司場史陳列室，透過一張張熟悉的老照片，一幅幅似曾相識的場景，老干部們感慨萬千的說，60多年的辛勤耕耘，60多年的砥礪前行，三河由昔日的零星荒灘發展為現在的萬畝良田實屬不易，一代代三河人“獻了青春獻終身，獻了終身獻兒孫”的精神必將薪火相傳。 最后，老黨員們一起來到三河農業科技示范園，聽取了園區負責人關于園區種植品種、管理方式、經營情況的介紹，在葡萄吧，大家表示，農業科技示范園是三河高效農業的示范區，其綠色無公害的種植方式和管理模式為職工帶了好頭，樹了榜樣，希望園區今后繼續發

為保證三河道路街道的清潔，三河農場環衛工每天凌晨5點開始一天的打掃工作。三河道路街道是以主路、輔路、步道來進行區分，主路是來往車輛必經之地，也是環境衛生最重要的一條道路。同樣也是三河農場的門面。無論刮風下雨，三河的環衛工人們沒有休息過一天，他們每天雖然完成城鎮街道大量的路面清掃和道路兩側綠化島內的漂浮塑料袋、垃圾等拾撿工作，但是卻從來沒有一個人說過一句埋怨的話，他們用自己的實際行動為早日實現“生態農場 美麗三河 旅游樂園”的愿意貢獻著自己的一份力量。特別是在近期的農場城鎮形象整體提升工程啟動后，城鎮內的建筑垃圾明顯增多，環衛工人的工作猛然驟增，環衛工人們由一天三次打掃變為不定時打掃和清運，保持當天垃圾當天掃凈，當天清運，為城鎮形象提升添彩。

為扎實做好第七次全國人口普查工作，確保盱眙縣普查指導員掌握人口普查所需業務知識和技能。9月9-10日，盱眙人普辦組織進行第二批綜合業務培訓班。三河共12名普查員參加此次培訓。此次培訓主要學習了全國人口普查的摸底細則、指標解釋、普查登記、入戶技巧等方面。培訓著重強調摸底表、死亡表、外籍表的各項指標解釋及數據處理小程序的使用，根據各村、社區不同的情況實時舉例進行詳細講解，并現場提問，業務人員進行耐心解答，進一步加深了普查指導員對各項指標的理解，提高了培訓效果。　通過此次培訓，全面提高了三河普查指導員的綜合業務能力，熟悉人口普查各項流程，讓工作人員對人口普查工作有了更加全面的認識，為人普工作的順利開展和準確登記上報等奠定的基礎。

為提高整體調解水平，切實發揮人民調解工作在維護社會穩定中的“第一道防線”作用，使社區工作人員更好掌握調解方式、方法和技巧，及時化解各類矛盾糾紛，9月11日，弶港農場社區組織9名居工作人員參加東臺市司法局舉辦的人民調解員業務培訓。此次培訓班以學習2021年1月1日實施的《民法典》知識為重點，鹽城市法律工作者協會副會長張進對《民法典法律知識宣傳》做了特別的分析講解、王彥就《用準民法典 理好百姓事》進行專題講座、馬冬梅就《法援惠民生》展開法律援助業務培訓、全國模范人民調解員王炳全對《人民調解的方法與技巧》做了系統的講解。會議要求每一位基層工作者本著深刻認識頒布實施《民法典》的重要意義，切實增強學習宣傳貫徹《民法典》的政治思想覺悟，真正吃透其中的內容，為人民群眾提供專業的調解方法和法律援助，真正讓《民法典》走進群眾。參訓人員紛紛表示通過這次的培訓，大家收獲滿滿，將以更加飽滿的工作熱情去認真的做好居民調解工作，全力處理好矛盾糾紛問題，力爭為弶港農場居民提供更優質的社區服務。

9月11日上午，云臺農場創建全國文明城市現場推進會召開。黨委書記、董事長劉衛華，紀委書記張子平，副總經理、工會主席王建波出席會議。各相關部門負責人參加會議。與會人員先后來到南島路、貓山路沿線實地察看創文情況，并針對創文工作要求現場會辦。劉衛華要求，要認清形勢不懈怠，堅定完成任務的信心和決心。要強化危機意識、大局意識、緊迫意識、標準意識，齊抓共管、密切協作、克難攻堅。要咬定目標不放松，對照清單逐一整改，齊心協力全面攻堅。就進一步做好云臺農場創文工作，劉衛華強調，當前全國文明城市創建工作已進入最為關鍵的沖刺時期，要堅決打贏這場攻堅戰，確保圓滿實現創建目標。要責任靠身不推諉，強化大局意識，明確整改職責，嚴格督查問責，確保把把創文的行動攻勢全面強化起來,把創文的輿論聲勢全面營造起來,把創建存在的突出問題全面整治到位，從而推動創建任務全面落實，為全市創建全國文明城市作出最大貢獻。